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辞退十几个员工后,HR也被辞退了!
03-24 “天道酬勤,善恶终有报。”这句话在职场中同样适用。有时候,我们不得不承认,因果循环的力量是如此强大,它时刻提醒着我们:每一个选择,每一个行为,都会在未来的某个时刻产生回响。一、事件始末:一场“精心策划”的裁员曾经有一位新上任的HR,在短短三个月内,就以各种手段辞退了一批老员工,涉及从助理到经理等各个层级,人数多达十几人。她的手段五花八门:制定严苛的考勤和绩效考核制度,让员工不堪重负;安排下班后开会、培训,逼迫员工主动离职;甚至在经济补偿金上软硬兼施,将原本应支付的三个月补偿金压到一个月。她如此“殚精竭虑”,似乎是为了给公司节省成本。然而,这背后的原因却令人唏嘘。这一切,都是公司新来的老总... -
初入职场,如何避开“入错行”的坑?
03-24 初入职场的我们,站在人生的新起点,面临着一个重要的选择:该如何选择公司?无论你是来自985、211的顶尖学府,还是普通专科学校,这第一步都至关重要。常言道,“女怕嫁错郎,男怕入错行”,如今,每一个职场人都怕入错行,因为这关乎你的未来之路。如果你不是富二代,职业生涯规划就显得尤为重要——我们的试错成本实在太高了。当你迈出这一步时,它将影响你整个职业生涯的走向。而我至今仍感到遗憾的是,当初没有人给我指引方向。那么,初入职场,我们应该选择大企业还是小公司呢?作为一名职场“过来人”,我想告诉你:如果有得选,宁做凤尾,不做鸡头。让我给你举个例子。有一个北大毕业生,化学专业,在公司可以担任业务项目的...